出于种种原因，在华为有些人会在一个工作岗位上坚持很久。有时，即便公司已无法满足职业成长需求，但是出于对同事的忠诚，还是留了下来，亦或，自己思量多时，觉得被提升的时刻终于快要到来了……但是通知却迟...

在工作中，上下级之间难免发生一些不愉快的事情，产生一些摩擦和碰撞，引起心理冲突。这时候，作为下属如果处置不当，就会加深鸿沟，陷入困境，甚至导致双方的关系彻底破裂。那么，一旦与上司发生冲突后怎么办...

主题为“轻度强迫症”的微博，不到一天就能被转发5000多次；天天挂着习惯性微笑表情的同事，有可能悄悄抑郁着……风光出入高级写字楼的白领们，包括我们很多华为的小伙伴，似乎正在遭受“此一症彼一症”的困扰...

“晚上一起吃饭？”“不行啊，我得加班。”这是我们华为上班族之间最为平常的对话，“加班”几乎成为身在职场的人们推掉娱乐休闲、无缘游山玩水的最为普遍、最易接受的“绝对性”理由。许多上班族依旧滞留办公...

和大家盘点下我们华为那些“万人嫌”，大家可千万避免这些事情的发生啊。 1：发出莫名其妙的噪音。 莫名其妙的噪音，没有任何悬念地成为了让人抓狂的办公室坏习惯之首。虽然绝大部分白领都不...

一年未加薪，三年未升职，一周工作超过54小时。忙来忙去却依然无力置产，甚至还要担忧养老金从何而来。英文里现在有个专有名词叫“working poor”，也就是所谓的“穷忙族”。那么，你是否恰恰属于这个族？我觉...

现代公司犹如店铺，人来人往，进进出出，与你同事的人们有可能在这里做了五年以上，更有可能换过五家公司。对于你身边的同事，你真的很想了解他们吗？反正在华为我身边的同事我是看不懂她们的。 和同事朝夕...

第一、男上司的虎牙不要去拔 很多员工喜欢触碰的第一条高压线就是公然和上司对抗。 上司是一只老虎，老虎是什么个性？唯我独尊，威震四方。老虎靠的是什么？利爪和...

职场人际关系给上班族带来的心理压力绝不亚于工作本身。随时保持与上司、同事、下级的良好关系，对于正常开展工作，以及保护职场人的心理健康十分重要。华为的老油条根据职场中常见的三类上班族模式，提出了不...

在职场生涯中，哪怕只是技术工作，也避免不了要与别人打交道。所以，在职场中沟通很重要。积极而有效地沟通，能让人在职场上走的越来越顺。看华为资深员工给你支招。 沟通，自然就需要讲...