办公室暧昧并不是什么新鲜的词汇，哪类女性最易陷入办公室暧昧也成为了大家格外关注的话题，为了能够解除大家的疑惑。下面和华为各位就对哪类女性最易陷入办公室暧昧具体讲讲。 1、婚姻不理想的女性容易...

我们每个人对工作都有着一个兴趣期，但有些人会聪明的明白如何一保持着工作的兴趣，对工作不会产生有厌烦的心理。厌倦工作时该如何自救？请看华为老油条怎么说。 1、调整一下心情，找出厌烦的原因 当...

你可以接受你犯的错，可以从中学习，也可以继续前行，但绝不能让这些错白犯。一旦犯错，一定要从中吸取教训。下面和华为资深员工一起看看关于职场的那些真相。 职场真相一：超牛的行业证书不一定会助...

在商务交往中有个“3A原则”又叫“布吉林3A原则”，是美国学者布吉林教授等人提出的。“3A原则”的内容是：把如何对别人的友善通过三种方式恰到好处地表达出来。 A(accepe)接受对方 ①要严以律已，...

华为的各位在职场里总是感觉压力重重、不开心、郁闷，觉得自己在事情中不能担当有用的角色是否觉得这些症状似曾相识或正在发生？下面看看上班族为什么不开心？ 1、岗位风格和你的个性差异太大 有很多...

1、服装 一般说来，工作上的应酬无需对着装有刻意的要求，因为往往都是在上班后才知道或突发性的，往往是上班时穿什么，应酬时也穿什么。不过呢，我平时在车上是备有一套专门应付突发应酬的衣...

来看华为资深员工教你十个妙招有效对抗职业倦怠 和有趣的人一起工作 尽量远离无聊的人，以及负能量发射源。有趣的人可能是你熟悉的同事，或者你可以加入一个新的团队，甚至加入网上你感兴趣的社团。...

在华为这么多年，我觉得作为上位者，想要让员工对工作更充满干劲，对公司更充满忠心，激励员工是必不可少的。激励员工的方式有很多，但是以下5种绝对不行。 一、激励不可偏离团体目标 目标是激励...

无论身处何种职业领域，绝大部分人多少都会有一些应付难缠消费者或客户的经历。对于阿良来说，她每天要处理的就是不计其数的来自华为消费者的电子邮件和电话，每个人都有各式各样不合理的要求，还不停地抱怨一...

1、爱找借口者 工作中心理出现问题从不在自己身上找原因，而是为了推卸责任一味寻找借口，在这样的员工身上任何失误的出现都有着他自认为非常合理的客观理由。不能主动承担责任的员工是永远都不...