今年校园招聘似乎基本上错过了，因为考研到复试才被刷，春招都没赶上。现在找到几个有希望或还在等消息的单位，多为小型企业或劳务派遣制工作。 不一定进得去，保险起见打算待业等下届招聘。 周围的人都说...

本人从事人力资源6年半了，也一直有在做招聘，尤其是现在的工作更是直接负责招聘（有其他工作，基本都是临时性的，比如年会，突然出现的劳动纠纷等）。因为公司管理人员基本都是内部提拔，所以外部招聘机会不是...

今年24岁，女生，大专学历，已经在续本中，之前做过保险理赔，后来被调去做客服，因为难以适应客服的工作所以选择离职，后来做了半年公司前台之后又被调去做银行面签，现在公司老板转行，于是我们这些年轻的就...

上家公司待了4个月，的离职原因： 1、工作环境不是很好，在一个比较旧的工业区里面； 2、公司的有些同事不怎么好相处：比如，有些同事，见面主动打招呼，根本都不理人。 3、坐在周边的好些同事，桌面很乱...

去年（13年6月）毕业，从实习到现在足足两年了的产品岗位，跳槽的期望薪资合理范围？

我从事汽车车间维修工作3年，低中高断车斗修过，汽车救援24小时客服也干了3年，CRM坐席也干过,最主要是的是配合很多汽车厂商做道路救援技术支持3年，工龄都9年了！而且自己进修的广播影视编导和摄影摄像毕业于...

本人11年毕业，在南京一家公司工作一年半以后由于其他原因跳槽到上海，从民企到外企，都是行业内比较好的企业，本专业不同的方向，不同的行业一个是热一个是冷。原来的民企工作懒散，没有压力也拿那么多钱，现...

朋友问起：自己做企业HR很多年了，刚跳槽到一家猎头公司做猎头顾问，为什么总是感觉不顺畅、不适应呢？

我是名校毕业，但是目前在默默无闻的小地方、小公司工作 找工作的时候如何突出自己呢？是不是很多猎头、HR看到小公司的人就直接pass了？

公司新来一个总经理，负责公司所有事情，从一来公司就开始公司架构大调整，辞掉了很多老员工，却提拔了一些不着边的新人、助理等做各部门总监。去年预计的人员设备等方面完全可以满足今年各个客户的施工任务，...