简介:《麦肯锡金字塔写作原理》,麦肯锡,金字塔写作原理
文档关键字:麦肯锡,金字塔写作原理
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简介: 西方国家的企业管理者较早意识到企业员工在工作中的心理状态与企业的绩效表现存在着高度相关性。心理学界开展的对企业的心理服务最早可以追溯自1920年代的美国—哈佛大学的心理专家进入一个霍桑工厂,其目的是帮助企业主管理好员工,因为员工们..
文档关键字:管理,企业管理,心理学
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简介:企业文化是一个既虚又实的概念。当我们的员工面对客户、为客户提供产品与服务时,能让客户强烈地感受到企业内在的文化功力。这就提出一个问题,文化究竟是什么?
文档关键字:企业文化,中国企业
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简介:.层压后目检站------V.04 2.削边站------V.06 3.铝框涂胶站------V.02 4.组L-K站------V.02 5.组框站------V.03(系统申请中) 6.铆合站------V.01 7.边框补胶站------V.04(系统申请中) 8.接线盒安装站------V.03 9.接线盒加锡焊接站----..
文档关键字:后端,SOP
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简介:在一般的企业中,好员工会被不断提升,直到他们的能力不能及的岗位上,被解雇。但是如果企业不能这么做,这个企业会失衡。团队中最好,最聪明的员工会流失。结果是不仅浪费了时间和资源,也是对有价值人才的浪费。
文档关键字:员工,职位,员工管理
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简介:人们常讲“认真工作的男人(女人)最美丽”,不少人以为这话是工作狂自我肯定、自我激励的话语,也有人认为这是领导给员工打鸡血的理论依据。真实的情况是,认真工作的员工幸福感最强,而实际中绝大多数领导会认为幸福的员工会比那些不幸福的员工..
文档关键字:认真工作,工作,员工分配
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