一个在锅炉行业做HR的朋友给我讲了这样一个故事。
有一回，老虎、狼和狐狸一块打猎，它们打到了牛、羊和兔子。狮子听到它们打了许多的猎物，就派野猪来传话：“你们是在我的地盘上获得这些猎物的，必须要给我交税和保护费。”这三个动物一听：哎哟，狮子大王发话了，我们能不缴吗？如果我们不缴的话今后就别想在这个地盘上混了。没有办法，只好给狮子缴了半只牛。
给了狮子大王半只牛，剩下的猎物怎么分配呢？老虎征询狼的意见。
狼说：“这好办，老虎先生你出力最多，就得剩下的半只牛吧；我食量比较小，那只羊就满足了；狐狸嘛，兔子就足够它食用的了，不需要额外的分派了，再说我们也没有多余的物品了，这么分配符合公平的原则。”
老虎一听大怒，“我出力那么多就得那么一点？！”一掌就将狼打死了。
狼死了，老虎又问狐狸：“狼那个家伙太不懂尊重领导了，竟然敢那么不公平地分配！你来说一说它是不是该死？”
“您说得太对了，狼那个家伙确实是太过分了！”
“那你说一说应该怎么分配呢？”
“那半只牛应该做您的午餐，羊做您的晚宴，兔子太小了您就凑合一下当做早点吧！”
“呵呵，看不出来你这个家伙这么具有头脑，这样吧，那只兔子就赏你了！”
“谢谢您！跟你在一起真是我的福分可以得到这么好的东西！”
这个故事它告诉我们的道理是非常深刻的，其中狮子好比政府官员，在很多时候千万不要跟国家的政策过不去，那样你只会让你自己过不下去；其次老虎好比一企业老板，狼和狐狸好比企业员工，在很多时候千万不要跟你的老板比较你们的所得，那样的话你只是让你自己跟自己过不去；只要老板满足了，自然而然给你加薪，就像狐狸那样不动声色地去争取自己的所得。
只有这样，你才能够在一个企业团队中更好生存。
